Корпоративные права участников корпорации. Устав и иные внутренние документы корпораций

(введена Федеральным законом от 05.05.2014 N 99-ФЗ)

1. Участники корпорации (участники, члены, акционеры и т.п.) вправе:

участвовать в управлении делами корпорации, за исключением случая, предусмотренного пунктом 2 статьи 84 настоящего Кодекса;

в случаях и в порядке, которые предусмотрены законом и учредительным документом корпорации, получать информацию о деятельности корпорации и знакомиться с ее бухгалтерской и иной документацией;

обжаловать решения органов корпорации, влекущие гражданско-правовые последствия, в случаях и в порядке, которые предусмотрены законом;

требовать, действуя от имени корпорации (пункт 1 статьи 182), возмещения причиненных корпорации убытков (статья 53.1);

оспаривать, действуя от имени корпорации (пункт 1 статьи 182), совершенные ею сделки по основаниям, предусмотренным статьей 174 настоящего Кодекса или законами о корпорациях отдельных организационно-правовых форм, и требовать применения последствий их недействительности, а также применения последствий недействительности ничтожных сделок корпорации.

Участники корпорации могут иметь и другие права, предусмотренные законом или учредительным документом корпорации.

2. Участник корпорации или корпорация, требующие возмещения причиненных корпорации убытков (статья 53.1) либо признания сделки корпорации недействительной или применения последствий недействительности сделки, должны принять разумные меры по заблаговременному уведомлению других участников корпорации и в соответствующих случаях корпорации о намерении обратиться с такими требованиями в суд, а также предоставить им иную информацию, имеющую отношение к делу. Порядок уведомления о намерении обратиться в суд с иском может быть предусмотрен законами о корпорациях и учредительным документом корпорации.

Участники корпорации, не присоединившиеся в порядке, установленном процессуальным законодательством, к иску о возмещении причиненных корпорации убытков (статья 53.1) либо к иску о признании недействительной совершенной корпорацией сделки или о применении последствий недействительности сделки, в последующем не вправе обращаться в суд с тождественными требованиями, если только суд не признает причины этого обращения уважительными.

3. Если иное не установлено настоящим Кодексом, участник коммерческой корпорации, утративший помимо своей воли в результате неправомерных действий других участников или третьих лиц права участия в ней, вправе требовать возвращения ему доли участия, перешедшей к иным лицам, с выплатой им справедливой компенсации, определяемой судом, а также возмещения убытков за счет лиц, виновных в утрате доли. Суд может отказать в возвращении доли участия, если это приведет к несправедливому лишению иных лиц их прав участия или повлечет крайне негативные социальные и другие публично значимые последствия. В этом случае лицу, утратившему помимо своей воли права участия в корпорации, лицами, виновными в утрате доли участия, выплачивается справедливая компенсация, определяемая судом.

4. Участник корпорации обязан:

участвовать в образовании имущества корпорации в необходимом размере в порядке, способом и в сроки, которые предусмотрены настоящим Кодексом, другим законом или учредительным документом корпорации;

не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности корпорации;

участвовать в принятии корпоративных решений, без которых корпорация не может продолжать свою деятельность в соответствии с законом, если его участие необходимо для принятия таких решений;

не совершать действия, заведомо направленные на причинение вреда корпорации;

не совершать действия (бездействие), которые существенно затрудняют или делают невозможным достижение целей, ради которых создана корпорация.

Участники корпорации могут нести и другие обязанности, предусмотренные законом или учредительным документом корпорации.

оглавление | вперед >>

Понятия «участник корпорации» и «учредитель корпорации» не всегда равнозначны. Физические и юридические лица (как российские, так и иностранные), которые решили учредить корпорацию, на момент ее создания называются «учредители», а после регистрации становятся участниками.

Однако иногда участников по-прежнему называют учредителями, если они не менялись с момента создания организации, хоть это не совсем верно.

Кстати, согласно действующей редакции ГК РФ, юридическое лицо (корпорация), действительно, уже не «учреждается», а именно «создается» на основании решения его учредителей (ст. 50.1 ГК РФ). В результате документ, ранее называемый «протоколом собрания учредителей» становится «решением учредителей». Ко всему прочему в решении об учреждении корпоративного юридического лица указываются также сведения о результатах голосования учредителей по вопросам учреждения юридического лица и о порядке совместной деятельности учредителей по созданию юридического лица (п. 3 ст. 50.1 ГК РФ).

Стоит привести мнение В.В. Долинской, сформировавшей весьма четкую правовую конструкцию для определения «участия»: это документально зафиксированная в особом процедурном порядке правовая связь между юридическим лицом и его учредителями, а также вошедшими впоследствии в состав организации лицами, выражающаяся в наличии взаимных прав и обязанностей, в том числе обязанностей учредителей и вошедших впоследствии в состав организации лиц по

формированию базы деятельности юридического лица и (или) обеспечению его деятельности, а также прав учредителей и вошедших впоследствии в состав организации лиц на

осуществление своих законных интересов, удовлетворение своих потребностей через деятельность юридического лица (в том числе за счет использования его имущества).

По характеру обязанностей учредителей и вошедших впоследствии в состав организации лиц участие может быть:

а) имущественным (формирование имущественной базы деятельности юридического лица путем внесения вкладов,

имеющих стоимостную, денежную оценку);

б) личным (обеспечение деятельности юридического лица личным трудовым участием);

в) смешанным (имущественным и личным) .

Стоит уточнить, что в ст. 65.2 ГК РФ впервые закрепляется открытый список корпоративных обязанностей, которые возникают в силу правоотношения участия для участников корпораций. Если образование имущества и неразглашение конфиденциальной информации давно являлись обязанностями участников корпораций, то участие их в принятии корпоративных решений и непричинение вреда корпорации либо незатруднение достижения целей, ради которых создана корпорация, стали новеллами.

По мнению Ю.С. Харитоновой, основной формой работы и формирования воли корпорации является принятие решений на общем собрании участников корпорации (ст. 65.3 ГК РФ), поэтому осознанное уклонение от принятия участия в работе высшего органа корпорации может ставить под угрозу как эффективную работу корпорации, так и само ее существование. Но при этом жесткой обязанностью участника является принятие участия в собрании и выражение воли только по тем вопросам, без решения которых корпорация не может продолжать свою деятельность в соответствии с законом, если его участие необходимо для принятия таких решений (например, в случаях отсутствия «кворума» для проведения собрания». Теперь такого рода участники могут быть исключены из корпорации как систематически не исполняющие одну из своих основных корпоративных обязанностей, что позволит избежать безвыходных ситуаций.

Обязанность участника корпорации заведомо не причинять ей вред предполагает, что виновный член корпорации может быть не только обязан к возмещению причиненного вреда, но и исключен из корпорации за грубое нарушение одной из своих основных обязанностей. По утверждению Ю.С. Харитоновой, «обязанность не причинять вред корпорации тесно переплетается с обязанностью не допускать действий или бездействия, затрудняющих или исключающих достижение целей, ради которых соответствующая корпорация была создана. В этом случае ответственность за неисполнение обязанностей участника корпорации может возникать тогда, когда имеет место воспрепятствование участником корпорации достижения ею основной цели ее создания (получение прибыли в коммерческой корпорации, цели создания некоммерческих корпораций)» .

Членство - личное и имущественное участие в юридическом лице его учредителей, а также вошедших

впоследствии в состав организации лиц» .

Как видно из приведенного отрывка, и доктрина, и законодательство различают понятия «участие» и «членство». Например, в ст. 65.2 ГК РФ критерий членства, хотя и установлен в качестве основания разграничения организаций на корпоративные и некорпоративные, подразумевает расширительное толкование понятия участия, поскольку в п. 1 ст. 65.2 прямо установлено, что под участниками корпорации понимаются «участники, члены, акционеры и т.п.» (как видно, перечень данных субъектов оставлен открытым). Таким образом, законодатель рассматривает категорию «участие» как более широкую по отношению к понятию «членство», при этом вполне приемлемо участие в управлении отдельными видами корпораций лицами, не являющимися непосредственными

участниками таких организации.

П. 6 ст. 66 ГК РФ устанавливает правило о том, что законом может быть запрещено или ограничено участие отдельных категорий лиц в хозяйственных товариществах и обществах. Поэтому не все лица могут быть учредителями корпораций.

Например, государственные органы и органы местного самоуправления не вправе участвовать от своего имени в корпорациях, кроме случаев, когда законом прямо это предусмотрено. Например, в случае, когда доля в обществе становится выморочным имуществом, и собственником этой доли становится Российская Федерация в лице Росимущества. Также существуют ограничения для военнослужащих, государственных служащих, депутатов Государственной Думы и членов Совета Федерации.

В качестве примера ограничения участия отдельных категорий граждан в обществах следует привести следующее: как установлено ч.1 ст. 17 федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», в связи с прохождением гражданской службы гражданскому служащему запрещается участвовать на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организацией, за исключением случаев, установленных федеральным законом. При этом ч. 2 ст. 17 того же федерального закона уточняет: «если владение гражданским служащим ценными бумагами, акциями (долями участия, паями в уставных (складочных) капиталах организаций) приводит или может привести к конфликту интересов, гражданский служащий обязан передать принадлежащие ему ценные бумаги, акции (доли участия, паи в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации».

В соответствии с п. 7 ст. 10 Федерального закона от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих»

военнослужащие не вправе заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц, в том числе участвовать в управлении коммерческими организациями, за исключением случаев, когда непосредственное участие в управлении указанными организациями входит в должностные обязанности военнослужащего.

Абз.2 п. 2 ст. 66 ГК РФ также устанавливает, что «хозяйственное общество (корпорация) не может иметь в качестве единственного участника другое хозяйственное общество, состоящее из одного лица, если иное не установлено ГК РФ или другим законом». Исходя из логики законодателя, так как ГК РФ отсылает по данному вопросу к отдельным законам о хозяйственных обществах, можно ожидать, что специальными законами в отношении конкретных видов корпораций данное правило может быть отменено.

Что касается содержания статуса участников корпораций, то его можно продемонстрировать на примере таблицы 3 в приложении 2, раскрывающей закрепленные в ГК РФ права и обязанности участников корпораций.

На основе анализа положений ГК РФ стоит отметить:

В ГК РФ не упомянуты отдельно права и обязанности участников некоммерческих корпораций (акцент сделан только на хозяйственных товариществах и обществах как коммерческих организациях),

Иными законами и учредительными документами корпораций возможно установление дополнительных прав и обязанностей участников корпораций.

Минимальное и максимальное количество участников корпораций, как правило, устанавливается законодательно. Приведем несколько примеров, отражающих логику законодателя в установлении минимума и максимума количества участников корпораций (см. Таблицу 4).

Таблица 4.

Примеры установления в Гражданском кодексе РФ требований к минимальному и максимальному количеству участников корпорации

	Общество с ограниченно ответственно (ст. 88 ГК РФ)	Акционерное общество (ст. 98 ГК РФ)	Производств енный кооператив (ст. 106.2 ГК РФ)	Общественн организации (ст. 123.5 ГК РФ)
Минимальн ое число участников	1	1 (в случае приобретени я одним акционером всех акций общества)	5	3
Максималь	50	Не	Не	Не
ное число участников		установлено	установлено	установлено

Очевидно, что для разных видов корпораций, исходя из их целей создания и особенностей деятельности, границы количества участников разные. Например, как уже было сказано выше, согласно п. 1 ст. 88 ГК РФ число участников общества с ограниченной ответственностью не должно превышать пятьдесят. В противном случае оно подлежит преобразованию в акционерное общество в течение года, а по истечении этого срока - ликвидации в судебном порядке, если число его участников не уменьшится до указанного предела (по этому вопросу даже было дано разъяснение в п. 4 Постановления Пленума ВС России и Пленума ВАС России от 9 декабря 1999 г. № 90/14 ).

Арендный блок

Корпорация- юридическое лицо, которое является объединением физических лиц, но при этом функционирует независимо от них (то есть самоуправляемо). В широком смысле под корпорацией можно понимать всякое объединение с экономическими целями деятельности.

Общие права участников корпораций (ст. 65.2 ГК)

Право на участие в управлении делами

Право на получение информации о деятельности компании и на ознакомление с ее бухгалтерской и иной документацией

Возможность обжаловать решения органов корпорации, влекущие гражданско-правовые последствия

Право на обращение в суд от имени корпорации с требованием возмещения причиненных ей руководителем, членами коллегиальных органов управления убытков

Право по суду оспаривать от имени корпорации совершенные ею сделки, выходящие за рамки полномочий подписавших их лиц (подробнее в ст. 174 ГК)

Общие обязанности участников корпораций (чт. 65.2 ГК)

Обязанность соблюдать конфиденциальность информации о деятельности организации

Обязанность участвовать в принятии корпоративных решений, без которых корпорация не может продолжать свою деятельность

Обязанность не совершать действия, заведомо направленные на причинение вреда корпорации

Обязанность не совершать действия (бездействия), существенно затрудняющие или делающие невозможным достижение целей, ради которых организация создавалась

Корпоративный договор

Заключить его могут только участники хозяйственного общества. В таком соглашении участники (все или часть) договариваются об определенных действиях (закрытого перечня в законе нет) по реализации своих корпоративных прав. Например: голосовать определенным образом, приобретать или отчуждать доли в его уставном капитале (акции) по определенной цене или при наступлении определенных обстоятельств либо воздерживаться от отчуждения долей … Существует прямой запрет по поводу необходимости участников следовать указаниям органов общества (т.е. нельзя подчинить участников воле менеджмента) или формировать органы управления в определенном составе. Заключается в письменной форме, составлением одного документа, подписанного сторонами. Заключившие корпоративный договор, обязаны уведомить общество об этом, но его содержание раскрывать не требуется. Он не создает обязанностей для лиц, не участвующих в нем.

корпоративный договор - явь. организационным договором. Прописывается порядок голосования, способ голосования. Можно прописать За или против какого-либо вопроса. Ответственность - если не проголосовал, как написано в корпоративном договоре - компенсация убытков при причинении вреда либо исключение из общества. Решения могут оспаривать только участники корпорации. Суд не может заставить голосовать определённым образом.

У нас самая большая информационная база в рунете, поэтому Вы всегда можете найти походите запросы

Эта тема принадлежит разделу:

Гражданское право

Частное право, публичное право. Гражданское право - отрасль права ГК РФ. Гражданско-правовой метод, гражданское законодательство, обязанности граждан. Описание юридического лица, его классификация, обязанности, функции, права, деятельность. Правовые общества, органы управления.

К данному материалу относятся разделы:

Принципы частного права; основные отличия частного и публичного права

Гражданское право как отрасль права: понятие, система, принципы; предмет и метод. Место гражданского права в системе отраслей российского частного права

Место гражданского права в системе отраслей российского частного права

Частное и гражданское право в зарубежных юрисдикциях

Действие гражданского законодательства во времени, в пространстве и по кругу лиц

Понятие гражданского правоотношения, элементы его структуры, виды, основания возникновения

Понятие и способы защиты гражданских прав

Понятие, способы и пределы осуществления гражданских прав. Противодействие злоупотреблению субъективным правом

Правоспособность и дееспособность граждан. Градации дееспособности

Опека, попечительство и патронаж

Признание гражданина безвестно отсутствующим и объявление его умершим: основания, порядок, последствия

Понятие и признаки юридического лица. Классификация юридических лиц по различным основаниям

Способы и порядок образования юридических лиц. Индивидуализация юридического лица

Органы юридического лица. Филиалы и представительства юридических лиц

Ответственность юридического лица. Субсидиарная ответственность участника корпорации по её обязательствам

Реорганизация юридического лица. Гарантии кредиторов реорганизуемого юридического лица

Понятия, виды, основания и порядок ликвидации юридического лица

Удовлетворение требований кредиторов ликвидируемого юридического лица. Защита их прав в судебном порядке

Обязанности лиц, принявших решение о ликвидации юридического лица

Порядок ликвидации юридического лица

Удовлетворение требований кредиторов ликвидируемого юридического лица

Защита прав кредиторов ликвидируемого юридического лица

Прекращение недействующего юридического лица

Правовое регулирование несостоятельности (банкротства)

Права и обязанности участников корпорации. Корпоративные договоры

Хозяйственные общества. Публичные и непубличные общества. Дочерние общества

Хозяйственные товарищества: понятие, виды, особенности управления, ответственность

Биосинтез белков, биохимия. Ответы на тесты

Ответы на тесты по медицине, Биосинтез белков, биохимия. Аминокислоты, витамины, основы жизнедеятельности живых клеток.

ЦИП: виды, принципы, особенности, метрологические характеристики

Цифровые приборы ЦИП. Характеристики ЦИП. По принципу действия и конструктивному исполнению цифровые приборы разделяют на электромеханические и электронные.

Охрана окружающей среды Республики Казахстан

Выбросы вредных веществ. Защита окружающей среды от промышленного загрязнения

Проблеми мотивації трудової діяльності розглядаються багатьма науковцями

Мета роботи - дослідити проблеми мотивації трудової діяльності в аграрній сфері, визначити мотиваційні чинники аграрної праці, обґрунтування значення мотиваційного фактора у відроджені українського села, виявити мотиваційні важелі що впливають на виробничу діяльність працівників аграрного сектору економіки, розглянути шляхи розвитку мотиваційного механізму трудової діяльності в аграрній сфері.

Текущая редакция ст. 65.2 ГК РФ с комментариями и дополнениями на 2018 год

1. Участники корпорации (участники, члены, акционеры и т.п.) вправе:
участвовать в управлении делами корпорации, за исключением случая, предусмотренного пунктом 2 статьи 84 настоящего Кодекса;
в случаях и в порядке, которые предусмотрены законом и учредительным документом корпорации, получать информацию о деятельности корпорации и знакомиться с ее бухгалтерской и иной документацией;
обжаловать решения органов корпорации, влекущие гражданско-правовые последствия, в случаях и в порядке, которые предусмотрены законом;
требовать, действуя от имени корпорации (пункт 1 статьи 182), возмещения причиненных корпорации убытков (статья 53.1);
оспаривать, действуя от имени корпорации (пункт 1 статьи 182), совершенные ею сделки по основаниям, предусмотренным статьей 174 настоящего Кодекса или законами о корпорациях отдельных организационно-правовых форм, и требовать применения последствий их недействительности, а также применения последствий недействительности ничтожных сделок корпорации.

4. Участник корпорации обязан:
участвовать в образовании имущества корпорации в необходимом размере в порядке, способом и в сроки, которые предусмотрены настоящим Кодексом, другим законом или учредительным документом корпорации;
не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности корпорации;
участвовать в принятии корпоративных решений, без которых корпорация не может продолжать свою деятельность в соответствии с законом, если его участие необходимо для принятия таких решений;
не совершать действия, заведомо направленные на причинение вреда корпорации;
не совершать действия (бездействие), которые существенно затрудняют или делают невозможным достижение целей, ради которых создана корпорация.

(Статья дополнительно включена с 1 сентября 2014 года Федеральным законом от 5 мая 2014 года N 99-ФЗ)

Комментарий к статье 65.2 ГК РФ

1. Еще одной новеллой ГК РФ является определение совокупности прав и обязанностей участников корпорации, которые реализуются данными субъектами в рамках всех видов юридических лиц, относимых к категории корпораций. Условно структуру настоящей статьи можно разделить на две основные части: права и обязанности участников.

Права участников обусловлены:
- статусом корпорации;
- возможностью участия в управлении ею.

Право - мера возможного поведения. Права реализуются участниками по собственному усмотрению. Перечень прав участников корпорации охватывает совокупность возможных действий, направленных на обеспечение управления юридическим лицом, он может быть дополнен законом или уставом организации. Реализация прав одним участником юридического лица не должна причинять ущерб правам и законным интересам других участников.

2. Права участников организации сопряжены с необходимостью исполнения корреспондирующим им обязанностей. Указанное положение вытекает из существа предписаний настоящей статьи. ГК РФ предоставляет участникам возможность требовать возмещения убытков, причиненных корпорации. При этом каждый участник самостоятельно оценивает возможность и необходимость присоединения к подобному решению, что влияет на его результативность: наличие или отсутствие кворума позволит или не позволит принять решение о возмещении причиненных убытков. Никто не может принуждать участника организации к принятию того или иного решения. Указанному праву корреспондирует обязанность принятия разумных мер по взысканию таких убытков.

Управление корпорацией носит коллегиальный характер. Некоторые решения могут быть приняты участниками только единогласно. Инициатор проведения общего собрания обязан заблаговременно уведомить других участников не только о времени и месте проведения собрания, но и о вопросах, выносимых на обсуждение собрания. Подобный подход способствует обеспечению прав и законных интересов корпорации в гражданском обороте, в том числе и в части возмещения причиненных ей убытков.

Последствием уклонения от участия в принятии решения о возмещении убытков является лишение уклонившегося участника возможности обращения в суд с тождественными требованиями (при условии, что основания уклонения от принятия решения не будут признаны судом уважительными). Позиция участника в управлении корпорацией и представлении ее интересов в гражданском обороте должна быть активной.

3. Участникам корпорации гарантируется защита прав и законных интересов в случае незаконной утраты им права на участие в организации. Введение подобной правовой нормы обусловлено практикой, в рамках которой имеется немало судебных разбирательств, направленных на восстановление утраченного права, например, незаконное перераспределение долей в уставном капитале общества с ограниченной ответственностью. Предоставляя участнику право требовать возврата незаконно вышедшей из его владения доли, закон одновременно указывает на необходимость учета целесообразности подобного перераспределения долей и соблюдение прав иных участников общества, в том числе приобретших указанную долю в соответствии с требованиями законодательства. Суд в данном случае выступает как мерило справедливости и законности, указывающее на необходимость детального исследования всех обстоятельств дела и принятия законного и целесообразного решения по существу спора.

4. Приобретение доли в уставном капитале корпорации налагает на ее участника ряд обязанностей, которые определяются применительно к доле каждого из участников:
- формировать имущество корпорации и приобретать его - вносить денежные средства или имущество на сумму, соответствующую приобретаемой доле;
- обеспечение режима конфиденциальности информации. Информация представляет собой наиболее ценный товар, в связи с чем большинство юридических лиц предпринимает ряд мер, направленных на обеспечение конфиденциальности таких сведений. Введение подобной обязанности призвано гарантировать сохранность информации, в том числе обеспечить защиту прав юридического лица в судебном порядке;
- участвовать в принятии корпоративных решений. Не реже одного раза в год участвовать в собраниях участников корпорации, обеспечивающих принятие наиболее важных и значимых решений в деятельности юридического лица. Принятие решения напрямую зависит от правомочности собрания, что, указывает на необходимость присутствия участников на собраниях и выражение своего мнения по каждому из вопросов повестки дня;
- не причинять вред корпорации. Являясь участником корпорации, субъект непосредственно заинтересован в обеспечении ее интересов. Причинение вреда корпорации одновременно причиняет вред и интересам самого участника;
- способствовать достижению целей, ради которых создана корпорация. Деятельность участника должна быть направлена на развитие и совершенствование корпорации, что указывает на необходимость соблюдения ряда ограничений, выраженных в форме запретов. Перечень иных обязанностей может быть регламентирован применительно к отдельным видам корпораций специальными законодательными актами о них. В ряде случаев такие обязанности возникают у участников юридического лица применительно к сложившейся ситуации и отдельным видам правоотношений, в которых участвует корпорация.

Положения комментируемой статьи выработаны с учетом ранее действовавшего комплекса прав и обязанностей участников юридических лиц. Большинство положений носит отсылочный характер к специальным предписаниям ГК РФ, т.е. характеризуется декларативностью: констатируется факт наличия отдельных прав и обязанностей, но не определяется порядок их реализации.

5. Судебная практика:
- постановление ФАС Уральского округа от 11.12.2013 по делу N Ф09-10737/2013;
- постановление Восемнадцатого арбитражного апелляционного суда от 01.07.2013 по делу N 18АП-4891/2013, 18АП-5324/2013, 18АП-4894/2013;
- решение Арбитражного суда Оренбургской области от 18.03.2013 по делу N А47-13043/2012.

Консультации и комментарии юристов по ст 65.2 ГК РФ

Если у вас остались вопросы по статье 65.2 ГК РФ и вы хотите быть уверены в актуальности представленной информации, вы можете проконсультироваться у юристов нашего сайта.

Задать вопрос можно по телефону или на сайте. Первичные консультации проводятся бесплатно с 9:00 до 21:00 ежедневно по Московскому времени. Вопросы, полученные с 21:00 до 9:00, будут обработаны на следующий день.

Понятие корпоративного права и корпоративных отношений.

Корпоративное право – (от лат. объединение, союз, общие усилия) под отрасль гражданского права, представляющая собой совокупность норм права, регулирующих общественные отношения, складывающиеся по поводу организации и деятельности хозяйственных обществ и товариществ, а также определения их правового положения (статуса).

Предметом корпоративного права являются корпоративные правоотношения.

Корпоративные правоотношения - это урегулированные нормами права общественные отношения, возникающие в связи с созданием и деятельностью корпорации.

Как правило это внутренние отношения в корпорации. Но не все (напр. Трудовые отношения не относят к корпоративным)

Источники корпоративного права. Основные федеральные законы – источники корпоративного права.

Конституция РФ

Международные договоры, ратифицированные РФ, общепризнанные принципы и нормы международного права,

Федеральные законы,

Указы президента

Постановления правительства

Нормативно правовые акты иных федеральных органов исполнительной власти и приравненных (ЦБ РФ)

Обычаи (уровень регулирования только федеральный

Основные федеральные законы как источники корпоративного права

Закон о государственной регистрации юр. лиц и ИП

Закон об АО и ООО

Закон о хозяйственных партнёрствах

Закон о производственных кооперативах

Закон о рынке ценных бумаг

Закон о банках и банковской деятельности

Устав и иные внутренние документы корпораций.

Устав-зарегистрированный и утвержденный в установленном законом порядке документ, свод положений, правил деятельности юридического лица, определяющий его структуру, устройство, виды деятельности, отношения с другими лицами и государственными органами, права и обязанности.

Внутренние документы корпораций:

Локальные акты согласно официальной точке зрения не являются источниками гражданского права.

Уставы, положения, регламенты, корпоративные соглашения не являются источниками.

В иерархии корпоративных актов выше всех других документов находиться устав. Внутренние документы могут противоречить уставу, и в случае наличия таких коллизий применяются нормы устава.

Правовой основой деятельности любого юридического лица являются его учредительные документы. В СТ 52 ГК внесены изменения: все юридические лица, за исключением хозяйственных товариществ, действуют на основании уставов, которые утверждаются их учредителями. Хозяйственные товарищества действуют на основании учредительного договора. Возможно использование типовых уставов, форма которых утверждается в установленном законом порядке. В Юридических документах определяется наименование юр. лица, место его нахождения, состав органов управления, их компетенция и т.д.

Понятие корпорации с точки зрения ГК РФ. Отличие корпорации от унитарного юридического лица. Организационно-правовые формы корпораций.

Легальное определение корпорации содержится в ст. 65.1.

Любая корпорация является юридическим лицом.

Юридические лица, учредители или участники которых обладают правом участия (членства) в них и формируют их высший орган в соответствии с законом, являются корпоративными юридическими лицами (корпорациями).

Таким образом, корпоративные юридические лица имеют признаки, отличающие их от других юридических лиц:

право участия (членства) в организации;

участники формируют высший орган управления

ОПФ корпоративных юридических лиц:

В число корпораций входят как коммерческие, так и не коммерческие организации (корпоративные коммерческие организации и корпоративные некоммерческие организации).

Перечень организационно-правовых форм корпоративных юридических лиц содержится в ст. 50 ГК РФ:

полные товарищества;

товарищества на вере;

крестьянские (фермерские) хозяйства;

общества с ограниченной ответственностью;

акционерные общества;

хозяйственные партнерства;

производственные кооперативы (артели);

потребительские кооперативы;

товарищества собственников недвижимости;

казачьи общества, общины малочисленных народов.

Правовой статус корпораций объясняется через членство.

Членство связано с тем, что участники корпорации приобретают определенный набор прав и обязанностей, которых нет у учредителей унитарных юридических лиц

Корпоративные права участников корпорации.

Участник корпорации или корпорация, требующие возмещения причиненных корпорации убытков (статья 53.1) либо признания сделки корпорации недействительной или применения последствий недействительности сделки, должны принять разумные меры по заблаговременному уведомлению других участников корпорации и в соответствующих случаях корпорации о намерении обратиться с такими требованиями в суд, а также предоставить им иную информацию, имеющую отношение к делу. --Порядок уведомления о намерении обратиться в суд с иском может быть предусмотрен законами о корпорациях и учредительным документом корпорации.

©2015-2019 сайт
Все права принадлежать их авторам. Данный сайт не претендует на авторства, а предоставляет бесплатное использование.
Дата создания страницы: 2017-06-11